探索市场潜力的利器：大数据客户挖掘工具的突破性应用

探索市场潜力的利器:大数据客户挖掘工具的突破性应用

今年7月,利友君在 官网注册成为大数据客户的客户案例。客户知道是买了康师傅的可口可乐,于是对于康师傅的肯定是一个很高的胃口,于是在利友君购买康师傅饮料时也在意利友君的果冻口味。

事实上康师傅的果冻口味就是一种非常漂亮的果冻,并没有真正为康师傅的果冻做到多漂亮,而且还是到店口感不错的,康师傅在成为大数据客户前还说,它的果冻保质期只有8天,客户觉得这款水果口味还是蛮不错的,想买更好的果冻就要等很长的时间。

虽然有很多问题,但是很多大数据客户想要购买的话还是有很多办法的,那么小编在这里给大家分享一些小技巧,希望能够给大家带来帮助。

第一:找到目标客户所在地。

什么是目标客户呢?就是那些真正对你有帮助的人,这些人就是你所希望的目标客户,因为这些人就是你需要推广的对象。而且利友君认为那些客户是你想要的目标客户,所以我们应该为这些目标客户制作一份目标客户QQ群,并且和这个目标客户混熟,或者是一些联盟群,那么利友君也会定期的推荐这些目标客户的产品,这样既可以让你收获好的效果,又能让你省下很多力气。

第二:制定推广策略。

我们还是老话,不怕别人笑话,就怕自己不知道怎么做。推广也是如此,很多公司为了赚更多的钱,把全部精力都放在了SEO上,而且对SEO不了解的,因此当有了好的推广策略之后,那就得不厌其烦的做自己最擅长的事情。我们在推广上不能三天打鱼,两天晒网,所以我们可以让自己的营销策略做到最好,也是最有效果的。

第三:制定执行方案。

这是很多企业主和我一样的困惑,因为老板总是想要尽快的了解自己的产品,让自己的产品在全国各地都能够快速的销量。因此当我们有了好的营销策略之后,自然也就拥有了不错的成绩。如果我们没有执行力,那么也就会导致我们的营销效果不高。其实对于这样的情况,我们就需要考虑一下是不是该给员工制定一个符合他们要求的营销计划。

方案3:制定合理的激励机制。

在制定完好的营销方案之后,那么我们就要考虑如何激励员工采取正确的措施。对于员工来说,最好的激励方式就是奖励,这样不仅能够让我们有更多的工作,也能够给我们的工作带来更多的资源。